甘肃工人报：“花农”变“花匠”做优花卉产业——兰州新区农投集团立足花卉产业培养高素质技能人才
点击量：31发布时间：2024-07-05
近日，记者走进兰州新区花卉产业基地4号智能温室，色彩各异的玫瑰争奇斗艳，把温室变成了色彩缤纷的“花海”。产业工人们正在对花卉进行修剪、包装，一派繁忙的生产景象。
“修剪好切花玫瑰桩口，就是确保切花玫瑰的产量和品质。”管理员魏颖利正在智能温室里修剪切花玫瑰桩口，她的身影总是穿梭在温室的每个角落，精心照料花卉生长情况，及时调控温室内的温湿度，为花卉保质保量尽心尽力。“能成为一名花卉产业工人，这得益于公司为我们提供的技能人才培育平台，我们‘花匠’的整体素质得到了质的提升。”魏颖利告诉记者。
为进一步提升产业科技水平，兰州新区农投集团先后引进国内外先进的温室灌溉、环控等技术，积极打造花卉数字产业园，形成了温室精准环控、灌溉、施肥等标准化的作业体系，开展花卉新品种培育、植物病虫害检测以及防控等工作，自产花卉品质上乘、色泽艳丽。
科技赋能的同时，该公司还打造农民工型产业工人产教融合实训基地，开展产业工人技能培训，鼓励产业工人取得相应的职业技能等级证书。通过不断努力，这里先后培养出一大批专业知识和实践能力与新区现代农业发展需求相适应的“知农、爱农”专业人才。
同时，为进一步推进农民工型产业工人培养工作，该公司结合现代农业示范园劳务用工特点制定了《米乐（中国）官方网站农民工型产业工人培育管理制度》，从农民工型产业工人培训、入离职管理、岗位技能提升、技能等级认定、薪酬绩效管理、激励机制建立、权益保障等七个方面作了详细规定，进一步保障农民工型产业工人产教融合实训基地建设工作做实做细，取得实效。
“基地把具有一定文化程度、有培训意愿的农村籍富余劳动力以及企业一线职工等人员集合起来，紧贴劳动力特点及产业需求开展培训，使职业技能培训真正成为理论武装、乡村振兴的‘加油站’。”兰州新区农投集团产教融合实训基地负责人肖琴说。
近年来，产教融合实训基地已举办各类培训班470余期，完成各级各类农业技术人员培训20700余人次，先后被甘肃省人力资源与社会保障厅和甘肃省科技厅共同认定为“全省科技工作先进集体”，拥有“中国科协‘海智计划’甘肃基地”“兰州大学县域经济发展研究院(乡村振兴研究院)产学研人才培养及实践基地”和“兰州财经大学MBA实践教学基地”等六大技术资源平台。主要对新区范围各类劳动者开展职业技能提升培训，为参训学员提供农业相关就业岗位，拓宽就业机遇与增收渠道，助力更多学员实现转移就业、技能就业及家门口就业创业。
技能培训提升岗位“含金量”。公司聚焦稳岗就业“发力”，积极搭建技术服务平台、“牵线搭桥”，多次组织和参加各类大型招聘会，把舟曲搬迁居民、失地农民等纳入重点吸收对象，狠抓技能提升培训力度，让越来越多的新区农民拥有了新的身份——产业工人，也使他们中的很多人实现了从“花农”到“花匠”的蜕变。截至目前，公司已累计吸纳产业工人近千人，就业后收入增长超过60%，促使产业致富的“幸福之花”越开越艳。
“发展一个产业、带动一方经济、富裕一方百姓。我们将用‘花匠’精神做优花卉产业，提升核心竞争力，把有品位、有品质、有品牌的产品和服务奉献给社会，打造兰州新区花卉产业‘靓丽名片’。”展望未来，兰州新区农投集团农科公司副经理、工会主席李宗俊充满信心。
