纪律建设为先，整治党风政风不良倾向。地投公司采取定期检查和不定期抽查相结合的方式，对公务车辆使用、公车加油、差旅报销等方面进行日常监督和检查，对发现的问题及时督促整改，并通过建立“日常检查、重点督查、专项检查”相结合的常态化监督模式，形成了崇尚廉洁、反对腐败的良好氛围。

廉洁教育发力，提升廉政思想认识水平。地投公司党支部通过集中观看反腐电影、红色英烈故事分享、讲授廉政党课等形式多样的主题党日活动，进一步强化了党员的身份意识、宗旨意识和责任意识，引导党员时刻践行初心使命、严守党规党纪，进一步加强了廉洁文化建设，为公司营造了以廉为荣的良好氛围。

风险防控强化，消除廉政潜在隐患问题。地投公司对照部门工作职责、岗位职责填写《廉洁风险防控登记表》和《廉洁风险防控台账》，根据岗位特点共梳理出风险点100余条，并针对每个风险点制定了切实可行的防控措施，从明确纪律规定、规范工作流程等方面细化完善防控措施，确保廉洁风险防控措施务实管用。真正做到把问题想在前、风险点防在先，切实做到心中有数、手中有策、应对有法。

领导率先垂范，以行动为笔绘良好形象。地投公司领导班子在工作的各个环节严格遵循廉政制度，在审批中，不搞特权，按照规定流程一丝不苟地处理；在项目招标时，坚决抵制利益诱惑，确保整个过程公正透明，以自身行动维护制度的严肃性；在“八小时外”，恪守社会公德，生活简朴，处事谨慎，作风正派。在公司领导的榜样作用下，廉洁自律成为一种风气，整个公司在清正廉洁的氛围中高效运转，向着更高的目标砥砺前行。

下一步，地投公司将深入贯彻落实党的二十届三中全会精神，持续强化廉洁文化建设，推动廉洁教育常态化长效化，按照集团党委的工作部署，培育干部清廉从业的良好风尚，着力营造廉洁文明和风清气正的良好氛围，为地投公司高质量发展筑牢思想根基。（地投公司）